Probezeit bestehen: Die ersten 100 Tage im neuen Job
Neustart mit Plan: Erwartungen klären (Gespräch in Woche eins), Einarbeitung aktiv gestalten (Fragen, Notizen, Ansprechpartner), Beziehungen aufbauen (Team, Chef, Schlüsselpersonen), sichtbare Ergebnisse (erste Erfolge), Feedback einholen (30, 60, 90 Tage), typische Fehler (zu viel ändern, zu still, alte Firma loben), Warnzeichen und Gegenmaßnahmen, Probezeitgespräch vorbereiten, Kündigung in der Probezeit als Begriff; für Angestellte.
Wann du diesen Prompt brauchst
Die ersten Wochen entscheiden über den Ruf für Jahre. Wer Erwartungen kennt und Feedback holt, besteht die Probezeit nicht nur, sondern startet stark.
Diese Angaben fragt der Prompt ab
- Situation, zum Beispiel: Neue Stelle als Teamleiterin Buchhaltung, 6 Monate Probezeit, Team von 5 mit langjährigen Mitarbeitenden, Vorgänger war beliebt, Chef wenig erreichbar, viel Unsicherheit
- Ziel, zum Beispiel: Erwartungen klären, Team gewinnen, erste Erfolge, Feedback, Probezeitgespräch bestehen
Vollständiger Prompt: für Mitglieder der Prompt-Werkstatt
Der fertige Prompt mit Eingabefeldern und Kopierknopf, 3 Tipps für ein besseres Ergebnis und 3 Nachfrage-Sätze gehören zum Vollzugang. Zwei Varianten: Einmalkauf 49 € mit Download aller 1332 Prompts, oder Monatsabo 4,90 €, jederzeit kündbar. Direkt online bestellen. Nach bestätigter Zahlung erhältst du deinen Zugangscode per E-Mail.
Weitere Prompts: Bewerbung und Beruf
Anschreiben für eine Bewerbung
Anschreiben, das auf die Stellenanzeige eingeht, drei passende Stärken belegt und ohne Floskeln auskommt.
Kostenlos testenLebenslauf verbessern und auf die Stelle zuschneiden
Stationen mit Ergebnissen statt Aufgaben beschreiben, Lücken sauber erklären, Reihenfolge und Schlagworte auf die Anzeige abstimmen.
Vorstellungsgespräch üben
Die KI spielt den Personaler: stellt die typischen Fragen zur Stelle, bewertet die Antworten und gibt bessere Formulierungen.
Gehaltsgespräch vorbereiten
Argumente, Zielspanne und Gesprächsablauf für die Gehaltserhöhung oder das Einstiegsgehalt, mit Antworten auf typische Einwände.
Arbeitszeugnis entschlüsseln und prüfen
Zeugnissprache übersetzen: Welche Note steckt in den Formulierungen, was fehlt, welche Änderungen du verlangen kannst.
Initiativbewerbung, die gelesen wird
Eine Initiativbewerbung mit Recherche zum Betrieb, konkretem Nutzen-Angebot, kurzem Anschreiben, Betreffzeile und Nachfass-Plan; für Betriebe ohne ausgeschriebene Stelle.
Prompts sind der Anfang. Sicher anwenden lernst du im Kurs.
Im kostenlosen 5-Tage-E-Mail-Kurs „KI im Alltag“ übst du täglich zehn Minuten mit echten Aufgaben. Wer es Schritt für Schritt möchte: der KI kann jeder Kurs für Senioren, acht Lektionen, Lektion 1 kostenlos.
Kostenlosen E-Mail-Kurs starten Zum Senioren-Kurs